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寺田 佳央
技術に対する愛が人生を大きく変える !! | 須江 信洋
Cloud Nativeと分散システムを軸にこれからのITのあり方を考えてみる | 石井 智康
アジャイルは会社経営に何をもたらすのか | 吉田 真吾
アジャイルな開発組織のOKRベストプラクティス&アンチパターン | 沢渡 あまね
『仕事ごっこ』をやさしく滅ぼす |
石垣 雅人
データ駆動 x リーン x スクラムを組織文化に浸透させ、プロダクトをグロースさせる | とみた ちひろ
生命の営みに触れるべき次の10年のために開発者に伝えたいこと | 川鯉 光起
自分に向いている楽しめる仕事をするための目標設定 -失敗のストーリーに分析と対策を添えて- | 家田 怜
Git導入から始まった私のアジャイル | 中川 伸一
Lean Baseball – 技術と野球とPythonから学んだこと |
Stefan Nuesperling&Arnab Gupta
ニッポンが必要としているアジャイルリーダーシップとは何か？ | 市川 豊
Rancher & Kubernetes | 今村 博明
Agile Japan歴代実行委員長たちの越境 | 羽山 祥樹
人にうれしいAIのUXデザイン – Googleの「People + AI Guidebook」をひもとく | 和智 右桂
価値の源流に向かう旅 |
湯前 慶大
キャリア形成に必要なのは、ただ飛び込むという勇気だけだった | 天野 祐介
最高のプロダクトを作るために必要なたったひとつのことは、チームワークだった
– 市場価値を高めながら人生100年時代を生き抜く複業戦略 – | 高橋 陽太郎
アウトカムを出す！ 楽しむ！ 両方やるために経験を味方にする！ | カカカカック
技術ブロガーを育てる！ブログメンタリングで何を教えているのか | 岡 大勝
もう「効率化」なんてゴミ箱に捨ててしまおう
～情報時代を生きるための価値観を知る～ |
増田 亨
ソフトウェア設計の学び方を考える |
| 西村 直人
チームの未来が見えていますか？ | 広木 大地
組織の文化資本論 –
良いソフトウェアエンジニアリング組織はどのように創られるのか。 | 平鍋 健児
チームの場づくりファシリテーション5原則 |
倉貫 義人
自己組織化されたエンジニアチームを作る習慣 〜プログラマが経営者になって10年の学び |
| 鈴木 雄介
エンタープライズ、アーキテクチャ、アジャイルのこれから | 黒田 樹
大企業アジャイルの勘所 | 和田 卓人
テスト駆動開発ライブ – 10年以上ライブコーディングを続けてたどり着いた境地とこれから |
我々はどこまでいっても、ぼっちだ。
それでも、ともに。進んでいく。
市谷 聡啓 |
